名古屋市長選挙の立候補者3名にアンケートを行いました！ (主張、調査)

「なごや市職」１１月１・１１日合併号できあがりました (宣伝)

「なごや市職」１０月２１日号できあがりました (宣伝)

「なごや市職」１０月１１日号（職場討議資料）ができあがりました (宣伝)

「なごや市職」１０月１日号できあがりました (宣伝)

「なごや市職」９月２１日号ができあがりました (宣伝)

「なごや市職」９月１・11日合併号ができあがりました (宣伝)

「なごや市職」８月２１日号できあがりました (宣伝)

「なごや市職」８月１・１１日号できあがりました (宣伝)

「なごや市職」７月２１日号できあがりました (宣伝)

「なごや市職」７月１日・１１日合併号できあがりました (宣伝)

「なごや市職」６月２１日号できあがりました (宣伝)

会計年度障害福祉・難病等支援員の仕事にせまる (レポート)

昨年４月から新しく各区福祉課に配置されている会計年度障害福祉・難病等支援員。障害者支援制度に関わる窓口対応や事務を担っています。2020年３月までは障害種別によって保健センターと区役所で窓口が分かれていたものが一元化され、業務が煩雑化・増量しました。働く環境の改善をめざすS区役所支部のAさんに働く思いをお聞きしました（取材・2021年３月）。

若者が見た成績主義賃金の真実 (主張)

市側はこの秋の賃金確定闘争の中で「職員の『やりがい』を高める」ためとして昇給制度の見直しで成績主義の強化を狙っています。果たして成績主義の強化は職員のやりがいを高めるものなのか、青年部員と本部の賃金調査部長が語り合いました。

30年前も今も…　たたかわないと命も仕事も守れない！ (主張)

　「たたかわないと、命も仕事も守れない。そのことは今も３０年前も変わらない」と訴える市民経済局支部で役員をするＡさん。今回はＡさんに労働組合への思いを語っていただきました。

人事委員会に要請書を積み上げよう (レポート)

正規が当たり前の社会に (主張)

名古屋市にはいま約4600人の非正規労働者が働いています。増え続ける非正規労働者。学校職場の任期付き用務員を取材しました。